Groenekennis

Informatie voor professionals in voedsel en groen

  • externe gebruiker (Let opwarning)
  • Log in as
  • Over Groenekennis


    Groenekennis - Informatie voor professionals in voedsel en groen

    Groenekennis bevat artikelen uit vaktijdschriften, rapporten, video’s, presentaties, posters en websites op het gebied van landbouw, visserij, groene ruimte en voeding. Groenekennis wordt dagelijks bijgewerkt en bevat ongeveer 500.000 bronnen.

    Groenekennis is de globale view over diverse deelbestanden. Groenekennis is gevuld met alle informatie uit Groen Kennisnet, de Hydrotheek, Tuinpad, IB archief, ARTIK, bioKennis, Kennisbank Plantaardige bronnen, Kennisbank Zeldzame landbouwhuisdieren en afgesloten documentatiebestanden zoals Land Bodem Water en Consumenten- en huishoudstudies.

    Groen Kennisnet is een zeer belangrijk onderdeel van Groenekennis. De doelstelling van Groen Kennisnet is kennis delen op het gebied van Voedsel en Groen te bevorderen en te faciliteren voor een breed publiek.

    Bronnen in Groenekennis kunnen direct opgevraagd worden via een geavanceerde zoekmachine met een 'google-achtige' interface. Met filters kan ingezoomd worden op diverse aspecten, zoals Trefwoord, Collectie, Jaar en Auteur. Bovendien biedt Groenekennis gebruikers de mogelijkheid om via de E-mail geattendeerd te worden op aanvullingen in specifieke vakgebieden.
    De Tijdschriftenlijst biedt een overzicht van tijdschriften waaruit de artikelen voor Groenekennis worden geselecteerd. Door te klikken op een titel krijgt u alle artikelen uit dat tijdschrift in de Groenekennis database getoond.
    Zoeken op kaart biedt een geografische ingang op de beschikbare publicaties over de binnen dit bestand onderscheiden gebieden.

    Groenekennis is onderdeel van het bibliotheeksysteem van WUR. Praktijkgerichte publicaties en rapporten van WUR komen daardoor automatisch beschikbaar. Daarnaast wordt de database doorlopend gevuld met voor het groen onderwijs bruikbare bronnen en artikelen, video’s en websites. Het percentage online is de laatste jaren gegroeid tot tweederde van de totale aanwas per jaar. Dit percentage groeit nog steeds.

    Over

Records 1 - 20 / 389

  • help
  • uw selectie
  • export
    U kunt maximaal 250 titels exporteren. Verfijn uw zoekactie..
  • attendering
    Wij sturen u een mail met nieuwe resultaten voor deze zoekvraag: Rubriek==218-H
Markeer titels om ze aan uw selectie toe te voegen
Sorteer op
help
Gezocht: meewerkend voorman (m/v) \ Akker magazine : onafhankelijk vakblad voor de akkerbouw [Artikel]
Jonkheer, E. \ 2016
Met het groter en complexer worden van agrarische bedrijven nemen ook de eisen toe die aan medewerkers worden gesteld. De vacatures voor allround vakmensen zijn maar moeilijk in te vullen. „Er wordt zelfs al tegen elkaar opgeboden.”
help
De invloed op de werkvloer : werknemer met privéproblemen? \ Grondig : vakblad voor de cumelasector, specialisten in groen en infra [Artikel]
Lamers, M.J. \ 2016
Elke werkgever krijgt vroeg of laat te maken met een werknemer met privéproblemen. In principe vallen die onder de privacy van de werknemer en staat een werkgever hier buiten. Als het werk er echter onder lijdt, is er aanleiding voor een gesprek. Wer ...
help
Houd het simpel : schriftelijke informatie over beroepsrisico’s voor laaggeletterden \ Infectieziekten bulletin / uitg. van de Inspectie voor de Gezondheidszorg en het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) [Artikel]
Karreman, J. \ Norel, N. van \ Uiters, E. \ Beaujean, D. \ 2015
Mensen die problemen hebben met lezen en schrijven, ondervinden daar doorgaans veel hinder van. Ze kunnen bijvoorbeeld belangrijke informatie op hun werk over veiligheid en risico’s niet altijd goed begrijpen. We hebben verschillende varianten ontwor ...
help
Nieuw ontslagrecht raakt ook werkgever \ BloembollenVisie [Artikel]
Hoogkamer, M.A. \ 2015
Sinds 1 juli 2015 is het ontslagrecht in de Wet werk en zekerheid gewijzigd. Een van de belangrijke wijzigingen is de introductie van de zogenoemde transitievergoeding die een werkgever in veel gevallen verschuldigd zal zijn bij het einde van een arb ...
help
Basis goede verzuimaanpak \ BloembollenVisie [Artikel]
2015
Een dagje ziek zijn kost de werkgever vaak niet veel geld. Anders wordt het als een of meer werknemers langdurig ziek zijn. De kosten voor de werkgever lopen dan snel op. SAZAS zet in dit artikel uiteen wat die kosten zijn en hoe het risico daarop is ...
help
Frequent kort verzuim \ BloembollenVisie [Artikel]
2015
Het komt soms voor dat een werknemer een dagje ziek is of zich met een griepje een paar dagen afmeldt voor het werk. Veel bedrijven ondernemen hierop geen actie. De werknemer is toch binnen enkele dagen weer terug op het werk. ‘Ziek maar lekker uit e ...
help
Monteur m/v gezocht : moeizame zoektocht naar personeel \ Landbouwmechanisatie : vakblad voor akkerbouwers, veehouders en loonwerkers [Artikel]
Horst, A. van der \ 2015
Landbouwmechanisatiebedrijven vinden het lastig om goede monteurs te vinden. Bijna de helft van de bedrijven geeft aan dat de moeizame zoektocht naar goed personeel de dienstverlening aan klanten schaadt en de ontwikkeling van het bedrijf frustreert.
help
Gezond, veilig en duurzaam werken : aan de slag met duurzame inzetbaarheid [Boek]
Stigas \ 2015
In de periode 2011-2012 is met het project Vandaag Werken aan Morgen in Bos en Natuur onderzoek gedaan naar de onderwerpen werkvermogen, werkbeleving, leefstijl en agressie en geweld. De uitkomsten hiervan vormen aanleiding dit boekje te ontwikkelen. ...
help
Referentiefuncties Open Teelten [Website]
[ca. 2015]
Gangbare beroepen en functies van werknemers op bedrijven met vollegrondsteelten buiten
help
De "nieuwe" grensbedragen voor loonbeslag en loonoverdracht in 2015 \ Sierteelt&groenvoorziening [Artikel]
2015
Overzicht van de bedragen die geldig zijn vanaf 1 januari 2015 wat betreft loonbeslag en loonoverdracht.
help
Bijzondere aandachtspunten tewerkstelling seizoenpersoneel \ Sierteelt&groenvoorziening [Artikel]
Botterman, C. \ 2015
We krijgen soms verraste reacties van werkgevers wanneer ze een brief ontvangen van de RSZ dat tijdens controle van de sociale inspectie werd vastgesteld dat bepaalde zaken niet helemaal in orde zijn. De gevolgen kunnen soms zeer groot zijn. Dit is z ...
help
Het combineren van twee passies : 'gewoon' doorwerken (deel 2) \ Grondig : vakblad voor de cumelasector, specialisten in groen en infra [Artikel]
Lamers, M.-J. \ 2014
In Grondig wordt in drie afleveringen aandacht besteed aan het onderwerp levensfasebewust personeelsbeleid onder de titel ‘gewoon’ doorwerken. In sommige situaties is ‘gewoon’ namelijk niet altijd gewoon en vergt het van zowel werkgever en werknemer ...
help
Nieuwe regering sleutelt aan stelsels voor lastenverlaging \ Sierteelt&groenvoorziening [Artikel]
2014
De regering Michel I streeft naar een uitbreiding van de lastenverlaging voor eerste aanwervingen. De geplande versterking van de structurele vermindering wordt dan weer (even) uitgesteld. Let wel, het gaat om plannen die nog niet definitief zijn gew ...
help
Stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag [brugpensioen] : nieuwe spelregels vanaf 1 januari 2015 \ Sierteelt&groenvoorziening [Artikel]
2014
Vanaf 1 januari 2015 ondergaat het stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT) een aantal ingrijpende wijzigingen. Zo verdwijnt de mogelijkheid om vanaf 58 jaar in te stappen in het stelsel van SWT. Voor andere stelsels komt er een verhoging v ...
help
Eindejaarspremie in bloemisterij en boomkwekerij \ Sierteelt&groenvoorziening [Artikel]
Dirix, T. \ 2014
Op het einde van het jaar betalen de Sociale Fondsen een eindejaarspremie aan de vaste arbeiders van de verschillende deelsectoren. Deze premies worden gefinancierd door een gedeelte van de werkgeversbijdragen op de lonen. Hieronder vindt u de voorwa ...
help
Zonder instroom van vakmensen loopt alles vast : stage bieden \ Grondig : vakblad voor de cumelasector, specialisten in groen en infra [Artikel]
Klop, D. \ 2014
Binnenkort start het nieuwe schooljaar en wellicht heeft zich al een leerling bij u gemeld met de vraag:"Ik wil graag de opleiding Groen, grond, infra volgen en ben op zoek naar een leerbedrijf." Een uitgelezen kans om energie te steken in een aankom ...
help
Veilig in de zon : tips en vuistregels voor de toolboxmeting \ Grondig : vakblad voor de cumelasector, specialisten in groen en infra [Artikel]
Zoest, C. van \ 2014
Na een serie sombere dagen worden we vrolijk van het zonnetje. Als het zomer is en we te maken hebben met een hittegolf, is de lol er weer af. Het is zoeken naar een speld in een hooiberg als je iemand wilt vinden die nog nooit is verbrand door de zo ...
help
De jobstudent veilig aan het werk \ Sierteelt&groenvoorziening [Artikel]
2014
De zomer komt eraan. De periode dat uw vaste medewerkers in vakantie gaan en u toch, ondanks de komkommertijd, een helpende hand kan gebruiken. Dan is de jobstudent die een cent wil bijverdienen een welkome oplossing. Welke maatregelen neemt u als we ...
help
Formulier voor functioneringsgesprekken [Boek]
[ca. 2014]
Formulier om gegevens van een medewerker in te vullen bij een functioneringsgesprek en een uitgebreider formulier voor een functioneringsgesprek op agrarische bedrijven.
help
Tips and tricks voor een beter personeelsbeleid \ Management&techniek [Artikel]
Jolling, L. \ 2014
Soms heb je het gevoel geen ‘echte’ fruitteler meer te zijn. Je voelt je voor alles verantwoordelijk, loopt van hot naar her, bent voortdurend aan het telefoneren … Dan hebben we het nog niet gehad over de administratie die erbij komt kijken en het p ...
Markeer titels om ze aan uw selectie toe te voegen
<< vorige | volgende >>

Toon 20 50 100 records per pagina

 

To support researchers to publish their research Open Access, deals have been negotiated with various publishers. Depending on the deal, a discount is provided for the author on the Article Processing Charges that need to be paid by the author to publish an article Open Access. A discount of 100% means that (after approval) the author does not have to pay Article Processing Charges.

For the approval of an Open Access deal for an article, the corresponding author of this article must be affiliated with Wageningen University & Research.

U moet eerst inloggen om gebruik te maken van deze service. Login als Wageningen University & Research user of guest user rechtsboven op deze pagina.